האם הצהרת חזון צריכה להיות ברת השגה?

האם הצהרת חזון צריכה להיות ברת השגה?
האם הצהרת חזון צריכה להיות ברת השגה?
Anonim

ניתן להשגה: חזון אסור להיות כל כך מופרך שהוא מחוץ להישג ידנו. זה חייב להיות אפשרי, אם כי לא סביר בלי מאמץ נוסף. קחו בחשבון את המילים המפורסמות של ג'ון פ. קנדי אנחנו בוחרים ללכת לירח בעשור הזה ולעשות את הדברים האחרים.

מה מהווה הצהרת חזון נהדרת?

It מתאר מה ארגון היה רוצה להשיג בסופו של דבר ונותן מטרה לקיום הארגון. הצהרת חזון כתובה היטב צריכה להיות קצרה, פשוטה, ספציפית לעסק שלך, לא להשאיר שום דבר פתוח לפרשנות. צריכה להיות לו גם אמביציה מסוימת.

האם צריך לפרט הצהרת חזון?

למרות שזה צריך להיות ספציפי, הצהרת חזון לא צריכה להיות מפורטת מדי. זה צריך להיות תמציתי. … שמירה על נקודת מפתח אחת או שתיים בלבד עוזרת ליצור חזון ברור שקל לכולם להתמקד בו ולהגשים. התרחק ממונחים טכניים ומז'רגון, והשתמש בזמן הווה.

למה הצהרות חזון נכשלות?

חוסר ספציפיות. הצהרת חזון שאינה מציירת תמונה ספציפית של מטרות החזון הרצויות לא תעורר תנועה לעבר מטרות אלו. הצהרת חזון מוכללת מדי משאירה יותר מדי כיוונים פתוחים וגורמת לפיזור מאמצי החברה, מה שמפריע להתקדמות ישירה.

האם הצהרת מטרה ניתנת להשגה?

ניתן להשגה. למרות שזה יכול להיותמפתה לכתוב הצהרת משימה גדולה, עדיף בדרך כלל ליצור אחד שניתן להשיג. הצהרת משימה חזקה נותנת לצוות משהו קונקרטי לעבוד עליו ומטרה גדולה יותר לעבוד לקראתו. זה יוצר איזון בין מה שאתה עושה למה שאתה יכול לעשות.

מוּמלָץ: